Esta vacante promueve la inclusión laboral y la igualdad de oportunidades. Se invita a participar a personas con discapacidad que cuenten con Certificado de Discapacidad vigente expedido por una IPS autorizada y registrado conforme a los lineamientos establecidos por el Ministerio de Salud y Protección Social.
De acuerdo con las funciones del cargo, podrán postularse personas con discapacidad física, auditiva, visual (baja visión), psicosocial o múltiple, siempre que cuenten con las competencias requeridas para el cargo y que, mediante los ajustes razonables que resulten pertinentes, puedan desempeñar las funciones esenciales relacionadas con la comunicación, el relacionamiento interpersonal, la facilitación de actividades grupales, la organización de eventos y el acompañamiento a colaboradores.
La organización evaluará los ajustes razonables que sean necesarios para garantizar la participación en igualdad de condiciones durante el proceso de selección y el desarrollo de las funciones del cargo.