Administrador Hotelero – Apertura de Hotel

Buscamos un Administrador Hotelero dinámico y proactivo, con formación en Administración Hotelera, Administración de Empresas o carreras afines, y experiencia comprobada en la gestión operativa y administrativa de hoteles, especialmente en procesos de apertura o inicio de nuevos establecimientos turísticos.

En este rol, serás el líder clave en la puesta en marcha de nuestro nuevo hotel, encargado de diseñar y estructurar los procesos administrativos, comerciales y de atención al cliente. Tendrás la oportunidad de construir desde cero una operación eficiente que garantice una experiencia excepcional para nuestros huéspedes y un ambiente de trabajo motivador para el equipo.

Responsabilidades:

- Coordinar integralmente el proceso de apertura, incluyendo la selección de proveedores, dotación y reclutamiento de personal, así como la definición y documentación de procedimientos operativos.
- Dirigir y supervisar las áreas de recepción, alojamiento, mantenimiento, limpieza y alimentos y bebidas para asegurar un funcionamiento armonioso y de alta calidad.
- Desarrollar e implementar políticas y manuales operativos que faciliten la gestión y mantengan los estándares del hotel.
- Administrar presupuestos, controlar inventarios, realizar compras estratégicas y elaborar reportes financieros precisos que contribuyan a la toma de decisiones.
- Diseñar e impulsar estrategias comerciales y de mercadeo orientadas a posicionar el hotel en el mercado local y regional.
- Velar por el estricto cumplimiento de las normas de seguridad, higiene y calidad para garantizar un entorno seguro y confortable.
- Liderar, motivar y desarrollar al equipo de trabajo, fomentando el compromiso y la consecución de objetivos y estándares superiores.

Requisitos:

- Título profesional o tecnólogo en Administración Hotelera, Administración de Empresas o áreas relacionadas.
- Mínimo 2 años de experiencia en administración hotelera o en proyectos de apertura de hoteles.
- Dominio de herramientas ofimáticas (Excel, Word, PowerPoint) y experiencia con software de gestión hotelera.
- Fuertes habilidades en liderazgo, planificación, organización y orientación al servicio al cliente.

Ofrecemos la posibilidad de crecer profesionalmente dentro de una organización en expansión, un ambiente de trabajo estimulante y la oportunidad de impactar directamente en la creación de un referente de calidad y excelencia en la industria hotelera. Si eres una persona apasionada por la hotelería y te entusiasma el reto de liderar una apertura, queremos conocerte.